طريقة حساب مكافأة العامل عند نهاية خدمته، حيث سيتناول المقال التالي موضوع على صاحب العمل دفع حقوق العامل خلال أسبوع، وذلك في حال انتهاء خدمته مرورًا بعرض طريقة حساب المكافأة التي يحصل عليها العامل عند نهاية خدمته بموجب العقد، أو في حال قام العامل بتقديم استقالته.
على صاحب العمل تصفية حقوق العامل خلال أسبوع، وذلك في حال انتهاء خدمته
نص نظام العمل المعتمد في المملكة الصادر بالمرسوم الملكي رقم م / 15 بتاريخ 23 شعبان 1426 هـ ، وقرار مجلس الوزراء السعودي رقم (219) بتاريخ 22 شعبان 1426 هـ ، على وجوب دفع صاحب العمل أجور العمل. حقوق العامل خلال أسبوع في حال انتهاء خدمته ، وذلك وفق ما ورد في المادة 88 من النظام والتي تنص على(1):
- في حال انتهاء خدمة العامل ، يجب على صاحب العمل دفع أجره وتصفية حقوقه خلال أسبوع على الأكثر من تاريخ انتهاء العلاقة التعاقدية.
- إذا كان العامل هو الذي أنهى عقد العمل ، وجب على صاحب العمل دفع أجر العامل وتصفية حقوقه خلال مدة لا تتجاوز أسبوعين من تاريخ إنهاء العقد.
- لصاحب العمل الحق في اقتطاع أية ديون مستحقة له بسبب العمل من المبالغ المستحقة للعامل عند انتهاء خدمته.
على صاحب العمل أن يدفع للعامل مكافأة عن مدة خدمته
